Что делает отдел кадров с больничным листом

Когда работодатель должен отправить в ФСС сведения для назначения и выплаты больничного пособия — в день открытия или в момент закрытия больничного листка? Как отсчитывается срок на направление этих данных? Сведения для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности работодатели направляют в ФСС после закрытия больничного листка.

Памятка кадровика. Заполняем листок временной нетрудоспособности

Оплата больничного — тема, вызывающая множество вопросов у бухгалтеров и кадровиков. Со вступлением в юридическую силу новых законопроектов в правилах начисления и оплаты больничных листов произошли существенные изменения. Чтобы разобраться во всём и правильно произвести начисления и выплаты по больничным, рекомендуем прочесть нашу статью, в которой раскроем все нюансы.

На вопросы об особенностях «больничного» документооборота нам ответила Анна Грачёва, руководитель компании «Деловые стандарты». Что делать? По закону можно оформлять больничный как на бумажном носителе, так и в виде электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью медицинского работника, но только с письменного согласия пациента.

Электронные больничные обязательны для всех компаний и ИП. В статье — что делать работодателю и как внедрить работу с ними в компании. Когда сотрудник заболел, получил травму или ушел в декрет, он может взять больничный и получать пособие.

Похожие статьи

• Как сделать обложку на паспорт своими руками для мужчин
• Поздравление баскетболистки
• Аксессуары для штор сделать
• Что делать если украли кошелек с деньгами